Een werknemer is gedurende enkele jaren vaak te laat op zijn werk verschenen en zelfs een aantal keer zonder bericht helemaal niet komen opdagen. Dit gedrag heeft uiteindelijk op 21 juli 2003 geleid tot een ontslag op staande voet. De arbeidsovereenkomst is op 23 september 2003 door de kantonrechter te Roermond ontbonden. Vervolgens is de WW-uitkering van de werknemer blijvend geheel geweigerd wegens verwijtbare werkloosheid. De werknemer start een procedure voor de rechtbank te Roermond. Op 28 april 2005 oordeelt de rechtbank dat wanneer de blijvend gehele weigering van de WW-uitkering gehandhaafd blijft, de maatregel tot onaanvaardbare gevolgen zal leiden.
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.