Billijke vergoeding conform New Hairstyle?
Bij een onterecht gegeven ontslag op staande voet is de ernstige verwijtbaarheid gegeven. De volgende vraag is die naar de hoogte van de dan toe te kennen billijke vergoeding. Die moet worden bepaald aan de hand van alle omstandigheden van het geval, waarbij ook de gevolgen van het ontslag - conform de uitspraak van de Hoge Raad in de New Hairstylezaak - kunnen worden meegewogen.
Artikelen 7:677, 7:678 en 7:681 Burgerlijk Wetboek
Rechtbank Noord-Holland, 4 augustus 2017, zaak/rolnummer 6103022 / AO VERZ 17-75,
ECLI:NL:RBNHO:2017:6593
Feiten
De werknemer, geboren in 1960, is op 7 november 2016 voor
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.