In de Wet REA is bepaald dat de Uvi aan een arbeidsgehandicapte een voorziening kan toekennen op het gebied van opleiding en scholing. Het doel van zo'n voorziening moet onder meer zijn, dat de arbeidsgeschiktheid van de betrokken werknemer wordt bevorderd. Dit betekent dat een verzoek om vergoeding van de kosten van een scholing in de regel zal worden afgewezen als de scholing niet betekent dat iemand daardoor een reële mogelijkheid krijgt om (meer) te gaan werken.In een uitspraak van 8 oktober 1999 spreekt de Centrale Raad van Beroep zich uit over de besluitvorming van de Uvi bij de afwijzing
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.