De Kantonrechter te Deventer oordeelde op 10 december 2002 dat bij een gedetacheerde werknemer geen sprake was van een uitzendovereenkomst. Daarom kon de werkgever niet met een beroep op bijlage B van het Ontslagbesluit afwijken van het dienstjarenbeginsel. Aangezien de werknemer bij toepassing van het dienstjarenbeginsel niet voor ontslag in aanmerking kwam, wees de kantonrechter het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af.
Geen uitzendovereenkomst bij gedetacheerde werknemer
Feiten
De werknemer is 37 jaar oud. Hij treedt op 15 augustus 1999 bij de werkgever in dienst en is werkzaam als senior programmeur. De werkgever houdt zich bezig met het detacheren
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.