Een werknemer is 43 jaar in dienst en 58 jaar oud. Na arbeidsongeschikt te zijn geworden, ontvangt de werknemer een volledige WAO-uitkering. Werknemer verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst. De Kantonrechter te Rotterdam ontbindt in zijn uitspraak van 12 november 1997 de arbeidsovereenkomst, maar kent geen vergoeding toe. De Kantonrechter overweegt onder meer dat de arbeidsongeschiktheid geen verband houdt met de verrichte werkzaamheden. Voorts overweegt de Kantonrechter dat de werknemer na ontbinding in dezelfde positie verkeert als wanneer de arbeidsovereenkomst niet ontbonden zou zijn.