De werknemer is parttime in dienst als onderwijsassistent bij een onderwijsinstelling. Bij de werkgever komt aan het licht dat de werknemer tijdens werktijd de computer gebruikt voor allerlei seksgerelateerde emails en andere internetbedrijvigheid. Daarnaast houdt de werknemer door zijn internetactiviteiten het leerlingennetwerk voortdurend bezet. De werkgever verzoekt daarom de Kantonrechter te Emmen de arbeidsovereenkomst met de werknemer te ontbinden. De Kantonrechter ontbindt op 29 november 2000 de arbeidsovereenkomst zonder toekenning van een vergoeding aan de werknemer.
Internet op de werkplek
Feiten
De werknemer treedt in 1988 in dienst als technisch onderwijsassistent. In 1990 is de werknemer parttime gaan
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.