Rechtspositie inlener, uitlener en arbeidskracht

Kampt een bedrijf met bezettingsproblemen, dan neemt het contact op met een uitzendbureau. Het bedrijf geeft een zo nauwkeurig mogelijke omschrijving van het soort werk dat verricht moet gaan worden. Het uitzendbureau gaat dan op zoek naar een geschikte uitzendkracht. Als die gevonden is, wordt hem gevraagd of hij interesse heeft in de tijdelijke vacature. Indien hij akkoord gaat, verricht hij werkzaamheden bij het inlenende bedrijf. Het is aan te raden om alleen in zee te gaan met een gecertificeerd uitzendbureau.

Gecertificeerde uitzendbureaus

Uitzendbureaus moeten zich zoals alle ondernemingen in Nederland bij de Kamers van