Mag de werkgever regels voor de ziekmelding opstellen?
Ja. Niet alleen voor de ziekmelding, maar voor allerlei zaken bij ziekte kan de werkgever voorschriften opstellen. Het is ook van belang dit schriftelijk te doen; op grond van de bepalingen in het Burgerlijk Wetboek (art. 7:629 lid 6) is de werkgever bevoegd de loonbetaling op te schorten voor de tijd gedurende welke de werknemer zich niet houdt aan
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.