Kan een werknemer met een arbeidsovereenkomst maar zonder recht op loon (bijvoorbeeld onbetaald verlof) recht hebben op een ZW-uitkering?
Werknemers die geen recht hebben op loon, omdat zij om een andere reden dan ziekte niet werken, hebben ook geen recht
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.