Wat zijn (voorbeelden van) van Resultaatvragen in het selectiegesprek?
Allerlei acties in gang zetten is één, maar deze moeten natuurlijk wel tot goede en gewenste resultaten leiden! De selecteur stelt in deze fase dan ook (directe) vragen om een scherp beeld te krijgen van deze
Log in of activeer deze boektitel om verder te lezen.
Om het hele document te lezen moet u eerst inloggen of deze boektitel activeren.